公認会計士の転職先のひとつとして考えられるのが「コンサルティングファーム」。しかし、コンサル会社への就職にはいくつかの注意点もあるようです。ここではメリットも含め、詳しく見ていきましょう。
コンサルティング会社は、会計士の転職先として人気があると言われています。これは主に会計の専門知識がある人材の需要が高く、かつ転職した後の年収ギャップが少ないからというのが大きいようです。
特に監査法人のマネージャークラスから一般企業に転職する場合、なかなか収入を維持することが難しくなります。しかし、コンサルティング会社は平均年収が高いため、生活水準を保ちやすいのですね。そのため、監査法人への適性に限界を感じた場合の転職先に選ぶ方が多いと考えられるでしょう。
では、コンサル会社への転職はしやすいのか？といえば、その需要も高い傾向にあると言われています。
なぜならば企業のコンサルティングを行う上で会計知識は必要なスキルであり、特にそれを専門的に学んでいる会計士は貴重な存在だからです。
そのため、コンサルティングファームでは会計士の求人を出しているところも少なくありません。
会計士は人手不足ということもあって、会計士として働いた経験が少ない人材でも積極的に採用する姿勢の会社もあるようです。
転職エージェントを使ったキャリアチェンジは、複数のサービスを同時に使うのが一般的ですが、「資格の活かし方に着目してエージェント会社を選ぶ」ことが鍵を握っています。
あなたがキャリアアップ志向でも、ワークライフバランス重視の安定志向でも、資格の活かし方に着目することは同じ。このサイトのトップページでは、あなたが理想の働き方を実現できる「転職エージェント活用法」をご紹介しています。
ただし、コンサル会社への就職を考える上で注意点もあります。まず、その会社がどのようなタイプのサービスを提供しているか確認すること。
特にお金に関する経営改善等のサポートを行う財務・会計系のコンサルティングファームであれば、会計士としての経験を大いに活かせるでしょう。
また、経営状況が悪化した会社の課題を見つけ、改善策を提示する企業・事業再生系のコンサルティングファームなら金融機関との交渉・M&Aの支援など、戦略系コンサルティングファームであれば海外進出や新規事業の立ち上げなどがメインとなるため、新たな視野が広がるきっかけになるケースも。
自分がどういった職場に向いているか迷った場合、「転職エージェント」も頼りになる存在です。転職者の事例も知ることができますから、ぜひ参考にしてみてはいかがでしょうか。
会計士がコンサルティング業界を目指す理由は多岐にわたりますが、大きく分けると以下の3つが挙げられます。
会計士としてのスキルは、財務・会計にとどまらず、経営戦略や業務改善の分野でも活かせます。コンサル業界では、監査や会計業務だけでなく、企業の課題解決や経営支援など幅広い業務に携わることができます。そのため、将来的にCFOや経営層を目指す場合にも、コンサル業界での経験が大いに役立ちます。
コンサルティング業界では、成果主義が採用されているため、スキルや実績に応じた高収入が期待できます。特に、会計士資格を持つ人材は財務・会計領域の専門家として重宝され、監査法人勤務時よりも大幅な年収アップを実現するケースも少なくありません。
会計士が持つ会計・税務・財務の知識は、コンサルティング業務において重要な武器となります。特にM&Aや事業再生、財務戦略の立案など、専門知識を活かせるプロジェクトも多いため、自身の強みを生かしながら新しいキャリアに挑戦できる環境が整っています。
コンサル業界で成功するためには、会計士の専門スキルだけではなく、以下のようなスキルが求められます。
クライアントの課題を分析し、最適な解決策を導き出すためには、論理的思考力が不可欠です。事実をもとに問題の本質を見極め、論理的に筋道を立てて考える力が求められます。このスキルを強化するためには、ケーススタディを解いたり、仮説検証のトレーニングを行うことが有効です。
コンサルタントは、クライアントや社内のチームメンバーと密に連携しながら業務を進めます。そのため、専門的な知識を分かりやすく伝える能力や、相手の意図を正しく理解する力が重要になります。特に、クライアントの経営層と対話する場面が多いため、端的かつ論理的に説明できるスキルが求められます。
コンサルタントの役割は、企業が抱える課題を解決することです。そのため、問題の根本原因を特定し、適切な解決策を提案できる能力が必要になります。分析力や柔軟な発想力を鍛え、様々な業界や事業課題に対応できるよう準備することが求められます。
会計士からコンサルへ転職するメリットの一つは、成長機会の多さが挙げられます。多様な業界・企業とのかかわりの中で、経営視点を養えます。また、企業ごとに抱えている問題が異なるため、プロジェクトごとに課題が変わり、スキルの幅が広げられます。
コンサル業界へ転職して経験を積むことで、事業会社のCFO候補や経営企画部署へのキャリアチェンジの可能性が拓けます。
会計・監査とコンサルの経験を活かして、事業計画を推し進めるパワフルなCFOを目指してみては？
実績次第で報酬額を大幅に増やせる可能性があり、監査法人に勤務している時代に比べて、高い年収を実現できるかもしれません。
クライアントへの対応やプロジェクトの納期に追われることか増え、残業時間が長くなりがち。タスク管理のスキルを磨いて、効率的な働き方を習得する必要があります。
様々な業界の企業と関わるため、常に新しい知識の習得が求められます。効率的な学習習慣を身に着け、常に情報収集する意識を持ちましょう。
当然のことですが、コンサルティングの表具は監査法人の業務とは全く異なります。業務スタイルの違いに適応するために、OJTや研修を積極的に活用し、実務経験を積み重ねましょう。
転職後のキャリアパスを考え、コンサル業界でどのような経験を積みたいのか明確にしましょう。何故転職するのか、なぜコンサル業界を選んだのかを明確にすることで、転職先の選択肢も変わってきます。
ケース面接など、コンサル業界特有の選考に対して事前に情報を収集し、論理的思考力やプレゼンテーション能力を高めましょう。また、過去の事例を研究し、具体的な回答も準備しておきましょう。
会計士に特化し、かつ、コンサル業界への転職に強い転職エージェントを利用することで、業界情報や選考対策のサポートを受けましょう。自分一人で対策するよりも、より有効かつ効率的に転職活動を進められます。
監査法人等で長く会計士として働いてきた方は、コンサル会社に転職すると風土・職場環境の変化に驚くかもしれません。基本的には「クライアントの悩みをしっかりヒアリングし、課題を追求して解決策を提示する」サービスとなるため、以下のような適性が必要だと言えるでしょう。
また、クライアントによって事業内容やこだわりも様々なので、常に柔軟に対応できるスキルも求められます。自分との相性をしっかり考えた上で、スムーズな転職が叶うといいですね。
会計士がコンサル業界に転職することで、キャリアの幅を広げ、高い収入を得るチャンスをつかむことができます。しかし、その分求められるスキルや労働環境の違いにも適応する必要があります。転職を成功させるためには、自己分析や選考対策をしっかり行い、適切な準備を進めることが重要です。次のステップとして、業界研究や転職エージェントとの相談を進め、理想のキャリアを実現する第一歩を踏み出しましょう。
転職を考えているものの、「今が本当に動くべきタイミングなのか」と悩んでいませんか？専門性の高いポジションだからこそ、条件の良い求人を見つけたり、年収や待遇面の交渉が不安になることもあるでしょう。今回は、そんなあなたの転職をサポートするため、会計士向けの転職エージェントおすすめ3選をご紹介します。
会計・税務に特化した豊富な知識と実績により、転職者が満足する転職を支援。監査法人、会計事務所など転職先に応じて資格・経験・年齢にあった長期的なキャリアプランを提案します。
※2025年2月13日調査時点
キャリアカウンセリングから履歴書・職務経歴書の作成、面接対策まで支援。本人の転職希望を踏まえ本音のアドバイスで適切なキャリア選択をサポートします。
大手監査法人や外資系企業とのネットワークを活かし、幅広い転職先を提供。一般には出回らない希少な求人にもアクセスできます。
キャリアアドバイザーが個別にアピールポイントを掘り下げ、キャリアアップしたい転職先に評価されやすいようフォロー。「これからやりたいこと」と「そのための努力」を志望動機を絡める面接対策をサポート。
IT業界でのERP支援や不動産での財務管理など、業種や業界を問わない求人情報を提供。各業界の動向や転職ノウハウが豊富。
30万件以上もの多数の非公開求人を保有。非公開求人はポジションや求められるスキルが明確。職務経験や資格を踏まえた新たな可能性を見つけられる転職をサポートします。
【選定条件】
2023年12月12日時点、Google検索「会計士 転職エージェント」で表示された全てのページを調査し、転職エージェントのうち公式HPで得意領域に「会計士」が含まれている9社の中から以下の条件にて選定。
・レックスアドバイザーズ：選定したエージェントのうち、会計士資格が必須の求人数が最も多い
・MS-Japan：選定したエージェントのうち、管理部門全体の求人数が最も多い
・リクルートエージェント：選定したエージェントのうち、全体の求人数が最も多い